中原能矿东非矿业有限公司（以下简称“东非公司”）成立于2015年10月，是中国河南国际合作集团有限公司下属黄金集团控股子公司，是服务国家“一带一路”倡议、落实河南省“走出去”决策部署的境外矿产资源勘查开发型企业。

东非公司深耕东非矿产资源市场，聚焦黄金等战略性金属矿产，开展专业化、全链条境外矿业投资运营。在坦桑尼亚布局的 ML553、ML448 两大金矿项目，业务覆盖矿产勘查、矿山开采、矿石选矿、贵金属冶炼、矿产品销售、进出口贸易、矿业工程管理等核心板块，已形成“探矿-采矿-选矿-冶炼-销售”全产业链运营体系，具备完整的境外矿业项目投资、建设、运营、管理一体化能力，保障矿产资源高效转化利用。

根据东非公司发展需要，现面向社会公开招聘工作人员30人，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次计划招聘23岗30人，具体招聘岗位、人数、任职条件等详见附件：《中原能矿东非矿业有限公司岗位人员招聘计划表》。

二、报名条件

（一）通用基本条件

1.具有较高的政治素质，认真贯彻执行党的路线方针政策和国家法律法规，政治立场坚定；

2.遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁从业，勤勉尽责，团结合作，具有良好的职业素养；

3.自觉维护公司核心利益，具有较强的组织纪律观念和保密意识；

4.具有正常履行职责的身体条件，具备良好的心理素质；

5.认同公司海外派驻发展模式，服从公司驻外岗位统筹安排，遵守驻外管理及履职相关规定，具有长期驻外、稳定在岗的职业意愿与发展规划。

6.有材料完备且存放地址准确的人事档案。

（二）岗位任职条件

1.学历要求：须具有国家教育行政机关承认的大学本科及以上文化程度，学历、学位已认证并经在线核验通过；

2.年龄要求：年龄一般不超过40周岁，特别优秀者可适当放宽至45周岁；

3.优先条件：同等条件下，中共党员，具备矿山行业及海外工作经验，持有相应专业技术职称、职业资格证书，业绩突出者优先录用；特别优秀者，可适当放宽部分任职条件；

4.时间界定：本次招聘涉及的年龄、工作年限、任职年限等时间计算节点，统一截至2026年10月1日，如不超过40周岁，即为1986年10月1日及以后出生。

（三）有下列情形之一的，不得报名

1.因犯罪受过刑事处罚，或涉嫌违法犯罪正在接受调查的；被开除党籍、被开除公职的；

2.尚在党纪、政务处分影响期内，或正在接受纪律审查、监察调查的；被依法列为失信联合惩戒对象的；

3.聘用后即构成回避关系的；

4.法律规定不得聘用的其他情形。

三、招聘程序

此次招聘工作按照发布公告、网上报名、简历筛选、资格审查、综合考评、背景调查、入职体检、公示录用等程序进行。具体如下：

（一）公告发布

本次招聘在中国河南国际集团官网和微信公众号、中原能才微信公众号等发布招聘公告。

（二）网上报名

1.报名时间：自公告发布之日起至2026年10月31日。集中报名周期结束后，未招满空缺岗位纳入常态化招聘，持续接收报名。

2.报名方式：复制下方链接在电脑端打开或手机扫描二维码投递简历和相关附件材料（建议在PC端登录投递材料）。每人限报一个岗位，重复投递无效。

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3.报名材料

（1）本人身份证正反面扫描件；

（2）本人毕业证、学位证及《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》（有多个教育经历的，要提供全部学历证书、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》；留学回国人员需提供由教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》）；

（3）职（执）业资格证、专业技术资格（职务）证书；

（4）业绩成果证明、获奖证书等（如有）；

（5）所在企业及个人任职职位、时间符合要求的相关材料。

以上所有材料须提供扫描件，应聘者个人资料仅用于本次招聘，我们承诺为应聘人员保密。

（三）简历筛选和资格审查

通过线上及线下方式进行简历筛选和资格审查，结合招聘岗位的任职条件，对应聘人员的报名材料进行简历筛选和资格审查。资格审查工作贯穿于招聘全过程，筛选环节择优通过，审查筛选通过后，将通知相关人员进入下一环节，未通过的人员不再另行通知。

（四）综合考评

通过筛选的应聘人员进入综合考评环节。综合考评根据各岗位要求确定，具体形式、时间及地点另行通知。

（五）背景调查

对拟录用人员进行背景调查，未在规定时间内参加背景调查、主动放弃背景调查或调查结果不合格的，按照综合成绩由高到低依次递补。

（六）体检

体检标准参照公务员录用通用标准及有关规定执行，若有体检不合格或放弃的，按照综合成绩由高到低依次递补。

（七）公示录用

根据最终拟录用人员名单进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，未发现影响录用问题的，根据公司要求办理入职手续。

四、薪酬待遇

按市场化原则确认薪酬，薪酬水平与经营绩效挂钩。提供有市场竞争力的薪酬福利，并按国家规定享受社会保险及相关福利待遇。

五、其他事项

（一）每人限报1个岗位，根据报名条件和岗位职责，按照招聘流程进行，未通过者不再另行通知。

（二）资格审查工作贯穿选聘全过程，应聘者提供的有关材料必须真实有效，凡发现应聘者提供虚假材料及其他舞弊行为，立即取消其参考资格，并视情况追究有关人员的责任。

（三）应聘报名时，须准确填写本人手机号和邮箱，并保持通信畅通；若因本人原因导致无法及时联系的，自行承担责任。

（四）本着平等竞争、择优录用、宁缺毋滥的原则按程序选拔录用。

（五）本次招聘不收取任何费用，不指定任何考试用书、资料，不举办任何培训活动，应聘人员考试往返路费及其他费用自理。

（六）拟录用人员未按规定的时限和要求办理相关人事手续的，视为自动放弃录用资格。

（七）本公告最终解释权归中原能矿东非矿业有限公司。

咨询电话：0371-65522917；0371-55156990

监督电话：0371-58556533

咨询时间：工作日9:00-12:00，14:30-17:30

附件：东非矿业有限公司岗位招聘计划表.doc