【岗位职责】
1、人员信息整理和归档，新人入职手续的办理
2、协调完成各部门岗位空缺的招聘工作
3、其他领导交代的工作
【岗位要求】
1、性格开朗
2、能熟练操作基本的办公软件
【薪资待遇】
1、试用期:底薪3500(含500房补）+奖金
2、转 正:底薪4000(含500房补，500绩效）+奖金
3、法定节假日放假/法定三倍薪资
4、节日福利+生日会+茶话会等